Ambiq, een orthopedagogisch behandelcentrum voor mensen met een licht verstandelijke beperking (LVB), zocht -met urgentie- meerdere gedragswetenschappers.
Wat begon als 'niet-te-vervullen'-vacatures, werd een geslaagde wervingscampagne die de doelgroep raakte én overtuigde.
Wie ben je als werkgever? Waar sta je voor? En waarom willen mensen juist bij jóuw organisatie werken? Met sterke employer branding maak je jezelf onweerstaanbaar voor (toekomstige) collega’s. Tijd om te bouwen aan een merk dat opvalt én een team dat floreert
Heb je nú de juiste mensen nodig? Slimme jobmarketing is de sleutel. We zorgen dat jouw vacature eruit springt en dat talent niet om jouw organisatie heen kan. Van creatief concept tot messcherpe uitvoering: wij zetten alles op alles om jouw team snel te versterken.
Vacature in de spotlight
Bij Arthur & Brent geloven we in de kracht van een sterk werkgeversmerk. We maken jouw organisatie herkenbaar en zichtbaar met een glasheldere identiteit en slimme online marketingstrategieën.
We creëren voor jouw organisatie een werkgeversmerk waar je medewerkers trots op zijn en jobmarketing campagnes waar talent niet omheen kan. Want wie jij bent, bepaalt wie je aantrekt.
Klaar om je te onderscheiden? Wij staan al in de startblokken.
